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金融危机席卷全球 家具行业何去何从

中小型家具企业“抱团”模式:
模式一:通过置换股份,达到资源共享、客户互补,同时使内外销的技术难题,渠道建设、客户资源分配都得到很好的解决。
模式二:内销资金收购外销企业,借助外销的制造能力,联合内销的卖场,做专业经销商操作国内市场。
曾经,离我们很遥远的金融危机这次实实在在地来到了我们的身边。这场危机由房地产引起,之后又反过来影响房地产,而房地产作为家具行业的上游产业,跟家具业息息相关,这也给家具业带来了深重的影响。经济学家郎咸平认为,金融危机对于中国最大的冲击是制造业,而家具行业作为制造业的重要组成部分,其受到的冲击可谓是直接的。
此外,国家对房地产的宏观调控、新劳动法的实施、建材原材料及人工费用成本压力的剧增都使中国的家居产业面临着前所未有的的机遇和挑战,洗牌、行业整合等字眼不停地冲击着人们的眼球。
为了应对危机,各企业八仙过海,各显神通。如今家具企业的生存状况如何?企业如何应对这场危机?而危机又给我们带来了什么?家居企业规模化的路在何方?在新的经济背景下中国家居产业又将何去何从?
模式一:通过置换股份,达到资源共享、客户互补,同时使内外销的技术难题,渠道建设、客户资源分配都得到很好的解决。
通过置换股份,达到资源共享、客户互补,同时使内外销的技术难题,渠道建设、客户资源分配都得到很好的解决。合作之后由于生产规模、人力成本、联合采购和技术等因素更加优化,生产成本直接下降15%。这也是现在这种经济状况下的一个新模式,小企业联合一下,变成联合舰队,就变成大企业了,抵抗风险的能力就加大了。
主持人:请问一下冷总,在如今这种行业状况下,你是如何考虑到企业组团,你组团的形式是怎样的,是怎么想到以组团的方式去应对金融危机?请冷总谈一谈。
冷月:我们是从去年才开始运作这个企业,运作一开始市场就面临着次贷引起大范围金融危机的苗头。作为一个新企业,本身我们的投资也好,还是所有的企业管理都好等等都是需要磨合期的。但是一开始,就遇到这样一盆冷水下来,对我们来讲是比较残酷的。这时候我们就发现,整个市场开始急剧的萎缩,经销商的信心非常低迷,当然包括行业大家都不是很看好。
最直接的影响不是来自国内的,国内在去年年底或今年上半年大家还是好像一片升平的时候。但是从外销来看,从美国、欧洲国家来看,他们已经的单量急剧的减少。我们感觉到,如果美国不是感冒了,已经是生病的了。这一波,中国肯定好不到哪里去。人家说美国一感冒,全世界都在打喷嚏了。它一生病了,那全世界我估计够出大问题了。
去年年底开这个工厂的时候,过了两个月的时候,我们就发现这个问题是很严重的一个问题。面临这个来势汹汹的问题,我们这个企业,包括我们的领导团体就在思索,应该怎么去应对,可能我们比一般的企业意识到的危机感更强。应对的时候,我们是通过国内、国外一些市场的调研,我本人一直是做国内市场的,国内市场粗放的做了好多年,大家好像都没有感觉到,为什么呢?这个市场每年增长比较快。突然一下,从今年上半年开始,就下滑了。
经销商以及市场对你要求更高,这个要求不单单是在你企业本身实力,你企业没实力,经销商不敢做,为什么呢?你今天做了明天可能关掉了,用挑剔的眼光看企业。第一个担忧就是你有没有这个实力,能撑得住。
第二,你的产品有没有核心的竞争力,首先是从款式、包装这一块,这方面的问题不大,因为我本人跟领导团队在国内摸爬滚打十几年,对国内的消费习惯、风俗、习俗把握得相对来讲比较透的,产品是没有问题的。品质也是很大的竞争力,以前大家都在卖,高档、低档、中档都一直在卖,在卖的过程中,也有两个问题,以前品质比较差,售后服务比较多一点,过去高利润可以掩盖这部分的开支。现在生意不好做了,售后服务的成本大家提升到日程上来了,必须要把服务成本降低。
第一个你厂家的实力,第二有没有开发能力,第三有没有品质,第四你的成本去到哪里?为什么?像股票一样,在涨的时候无所谓,我少专一点都可以,再跌的时候,我不能再亏啊,经销商也很明白这个道理。你的成本是否有控制住,这一点是以前经销商不会关注的问题,现在经销商必须要很认真的研究这个问题,研究用这个指标来对你这个工厂进行评估。这个评估的过程中,就很痛苦了,可以这样说。我们在这个评估下,对一个新的企业,的确前期有很多不足的地方,但是市场不等你,经销商不会等你。所以以前的行业兄弟们,也不会等你。我们有这样的危机,对我们一个新的企业来说,当时我想要度过这个危机,靠我们自身可能这种重围想突破是很难的。这是一句实话,比较困难。因为行业都知道,你有多少钱,你以前是做什么出身的,你搞营销出身的。这个东西可能给你评分的时候,他会评得很低的。当然有一些朋友支持你,我认为只是感情投资,我认为对我们面临全国的工程光靠感情投资不够。
在这时候我们应该做什么,就想到我们必须要整合这个资源。我们在整合的过程中,根据经销商给我们评估的要素的条件和指标,我们去寻找我们的突破口。就跟行业的朋友,再请一些专家,在聊这个事。这当然是对新工厂来说,老工厂可能底子比较后,原来基础比较好,可以慢慢来,对我们来说慢不了,必须要快。这时候我们就开始在市场上做一些活动,怎么把我们原来的指标不及格的变及格,把及格的变优秀。那我们就想到一个,企业必须要整合。
主持人:最后是怎么整合的,是整合上游还是下游?
冷月:我认为我们作为一个研、产、销的一个企业,销我们可能问题不是很大。那想把这个销出去,你研跟产是我们相对薄弱的环境。研在市场调查这方面问题不大,我认为市场的方向我们可以,没问题的。有方向了,你仔细,要深入到每一个产品上去,我认为在研发方面以及生产方面,是我们的薄弱环节。我们在找这种有强势的,能够弥补到我们企业弱点的合作伙伴。在这个时候我们就在研究这个市场,我们发现这两年下来,刚说过国际形势不好,一些做出口的企业说实话举步维艰,多少家垮掉我们就不要举这个例子,但的确举步维艰。
但是我们发现,虽然说它垮,当然有它的原因和背景。这些企业,以前一直走得轻松,他们有五个点、八个点、十个点都在做,而且还有钱赚。多年来,他们只顾着生产,一般都是OEM比较多。对生产这一块,对工艺的流程、工艺质量的把握以及成本的降低、效率的增加,他们多年以来一直做OEM,不用去研究销售、也不用研发,只在研究生产。在这方面,我认为找原来做外销的企业,专门研究生产的企业,可能对我们是比较好的,他们就弥补了我们一些比较大的问题,生产和成本节约、质量控制这个问题。所以我们把方向定位,找这种做外销的企业,大家一起来做。
这几年刚好外销不好做,这些外销的企业也想做内销,国内这个市场蛋糕比较大,在这个时候他们也在积极的寻找内销的途径,但是很遗憾,多年来,他们只顾着生产。
不懂内销有两个:一、不懂销售;二、不懂方向、研发。这两点不具备。有很多外销工厂猛冲,冲到最后,冲得家败人亡,它没有方向,做不好。没有网络,做不了。不懂国内的老百姓的房子,要什么样的家具。也不懂得经销商,这些网络要什么样的服务。以前是大批量的生产,现在不懂得怎么去做小批量,等等这一切也是约制他在转型过程中遇到一个很现实的问题。我们认为他有需求,我们也有需求,所以就找外销的工厂,这就是为什么我们找外销工厂的一个主要原因。
在找外销工厂的过程中,也有人在找我们,我们也找别人,最后我们把这个消息放出去,说我们工作希望有合作伙伴加入,放出去之后有收到很多同行朋友过来谈,我们也跟国内几家企业谈过,但是我们后来一看,觉得优势互补性不是强,所以我们都放弃了。最后找到我们汇桥的贺总,就是我们现在的拍档。
他们那边有两家工厂,一家叫志晟,一家叫汇桥,两家工厂有800多人,一个月也出一百来个货柜,其实企业做得也满大的。他们的生意到现在还是好做的,随着美国生病,他们也有很大的忧患,就希望国内都做起来。他对我本人也有一点了解,包括我们互相之间对人品的了解,经历的了解,我们两个后来就一拍即合。我们这样一拍即合的话,不单单是他来入股我们这边,我也入股一下他那边,这样有一个好处。好处在哪里呢?第一国内的市场,从我这个桥梁,可以看得见,也可以摸得着,有实际的回报,这是第一点。我这边也非常好,国外市场我也看得见也摸得着,还有很关键的一点,它以前走欧美线、美国线为主,做NC涂装,我们国内做PU涂装。在欧洲线也有一些PU涂装,他以前老是接这种单做不了,因为生产线不同。我们是做PU的,他接了单就可以找我们这边做。我们这边做NC涂装,以前做不了,只做PU的,接到NC的单,我们就可以转他那去做。针对国内这一块,客户的资源就产生了互补和共享。这是第一个很大的优势。
第二个优势,他就把以前一直做外销的,因为他做外销,这些年来都是按照日本和台湾的要求一直在做,在美国那边也做一些比较大的客户。在做的过程中,客户对你工厂的要求,甚至你的成本要求、质量要求、交货时间要求等,甚至包括员工的福利要求都有规范。他又把这套东西,带到我这边来了。他们来了之后,我们的成本直接下降15%。以前我们开厂,去年年底到上半年,他没来之前,我们的不良率达20%,因为是新工厂,这是很不正常的。他来了这半年下来,一下子的不良率一般控制在千分之一到千分之三。从眼前短短合作不到一年的时间,我们的实际的效益就出来了。现在这个日子,过得相对还算不错,现在还是处于供不应求的阶段。
主持人:你的整合主要是在生产和研发这一块找到资源上的互补?
冷月:没错。因为现在的企业,刚刚说过经销商对你的硬指标就是这个,你怎么去满足它的硬指标,这是很大的问题。第二,两个整合在一起实力强大,不管国内国外的信心都增加了。这个对我们下一步拓展国内国外市场,我认为有很大的好处。就是这两点。
主持人:冷总对未来也充满信心?
冷月:如果我们做不下去,那很多都做不下去了。
主持人:包括物流成本各方面,沟通上的费用都不会特别大。等于是两个模块的整合,来共同度过今年这种市场不景气的过程,优势是互补的,可以互相嫁接一下。
冷月:关键是把成本降低了,有两点,第一是生产本身的效益成本,第二点就是原材料成本。现在我们三家工厂组在一起,我们的采购量非常大,一个月算下来有一千万左右原材料采购的量。
模式二:内销资金收购外销企业,借助外销的制造能力,联合内销的卖场,做专业经销商操作国内市场。
一个企业失败只有两点;一个是资金链断断裂了,一个是企业主要高层之间的意见不统一了,现在我们这两个都不存在问题。一个企业的资金链要是出了问题,其他的一切都是假的,企业需要外来资本,需要壮大自身的资本比例,这是很简单的。
主持人:冷总这是一种模式,李总还有另外的合作模式,他整合了卖场和其它行业的资源,请李总也讲一讲。
李家茂:其实刚才冷总说的这种模式,我是这样认为的,昨天我跟副总通电话,我说辉煌总是在变革之中的,为什么呢?美国现在的金融海啸,去年的次贷危机,一系列的各种问题。我早在2004年的时候搞一个发布会,我当时就提到行业的洗牌。后来我反省的时候,认为这个提早了。而且你再过十年提也正确,为什么呢?因为这个洗牌是在不断的推进的。不是短期的过程,是长期行业的洗礼。如果说这样的一个过程,今年因为世界的经济危机,中国作为世界比较独特的经济体,反而受到一定的影响,但是不是很大的。
我们现在看到凡是受到伤害的企业,都是依赖于出口,尤其是依赖于美国市场这种企业,它是受伤害比较大的。现在过得比较滋润的就是,以内销为主的,内外销比例比较合理的企业。比如说石林、富宝这些企业,他们的日子我得还是满潇洒的,不会有大的波动和伤害。完全依赖内销,或者完全依赖出口都会有一定的波动。因为内销随着世界经济危机,中国现在股市下滑、房地产市场也不稳定。现在看内销也有一定的伤害。
在这个过程中,我们是去年年底开始建厂,我们收购这个工厂的时候,当时也是冷总的想法差不多,也考虑到外销,外销工厂我们以前有几次论坛,我始终有一个观点,行业有一个叫出口转内销,我认为出口转内销这个概念是不正确的,这是我个人的观点。为什么呢?出口转内销成功可能性也很小很小的,刚才冷总也提到。我们收购这个工厂跟他谈判的过程中,外销整个生产线,整个生产流程,人员的配置跟内销是两种体系。工厂是工厂,但是内销我们不单只是工厂,是个企业是一个公司,不是OEM,一个企业的管理体系是非常健全。无论你企业规模有多大,它是一个企业的运行体系。那外销是一个工厂的运行体系,它只负责生产,就是一个大车间。我们收购这个工厂之前,它投资500多万搞内销,打票了,没用了。当然我不希望它倒闭,因为它还有其它工厂。我希望它能够借助它的生活力量,我们来整合它这个资源,这是我们最想看到的。
现在出口转内销的企业或者出口进军内销的市场,目前只有美克美家是比较成功的,因为它是未雨绸缪,现在我看很多媒体都在报道。有一些企业,我觉得它的这个过程是非常缓慢的。比如说外销品种单一,批量比较大。内销是品种多、生产线比较长,而且售后服务体系要非常健全。比如说一百件产品,按2%给你配多少服务就完了,后期没有沟通。内销不是这样的,内销的服务是无止境的。现在看无论是内销还是完全做内外销的企业,必须要坚持,一个企业的核心,我始终认为,尤其是内销企业,你的制造体系是基础,你的服务体系才是保障。你有了一个制造体系,你的研发能力是企业长远生存的生命。你的质量是企业的寿命,你能够做到什么样的品质,你会知道你的企业能走多远。
本来我们做这个工厂,我们和武汉泰合的郭总,我们前期谈合作的时候,早在2005年、2006年就有这方面的打算,原来我们在企业里面任职,一直都没有合适的机会。后来我们定位的时候,我知道大岭山倒了一部分工厂。一个企业要运作快,现在为什么刚才冷总也提到品质,我们收购外销工厂,品质绝对是没有问题的,外销的质量体系是毋庸置疑的,制造体系是完善的。但是整个企业运营是不健全的。
武汉泰合本身是全国比较知名的,做得比较优秀的经销商。如果从产品的经营、经销还有定位、卖场的把握包括行业的趋势,还有从资金实力上来讲,比如说像武汉郭总这几年也有房地产、旅游公司各个方面的投资,所以我们在资金链这块不存问题。因为我们考虑这个企业,我认为只有两点,一个企业失败只有两点,一个是资金链断流了;第二,企业主要的高层之间意见不统一了。现在我们这两个都不存在问题,从资金链上,我刚才说了泰合整个体系。从高层管理上,郭总基本上不太参与日常的管理,基本上是以我的意志为主。我跟郭总加在一起都是专业,因为我觉得成功最主要的一点就是,专业的人做专业的事,不可能不成功。郭总对卖场比较专业,对零售比较专业。这么多年来,我一直从事木皮类、实木类家具的生产、营销、研发,最近几年我主要放在研发上。所以说,我觉得我们是很专业的一个团队。
我公司在企业管理上也是,我现在每开一个店,我的设计人员,产品设计人员、包装的设计人员、售后服务人员、培训人员、业务人员,基本上整个都是流水化作业的服务。我们二十几个店里面,全部是成功的,而且全部是盈利的,70%以上在整个卖场中都是排第一,最次的都是前三名。为什么我们能够做到这一点呢?为什么今年生意不好的时候还能做到呢?我今天看了一下福州的报表,上个月提了18万多,正常情况下也是不可想象的。为什么能够做到呢?因为我们有很专业的团队。我们运行企业,刚才提到几个环节的分工,就是专业的人做专业的事。
目前我们的发展方向是以内销为主,适量外销,我们是这样的思路。为什么呢?有人讲过这么一句话,中国有13亿人口,中国就是国内市场,我觉得搞不好中国市场,搞外面搞得好,没有实际性的意义,首先把我们自己的市场做熟了做顺了,再把国际市场兼顾一块,这是发展的必走之路。今年通过这个金融海啸,我认为完全证明了这一点,完全证明了上次我举的例子,这样的企业会走得很合理。
刚才我们谈到,冷总也是很有自信的。我认为未来家具行业,我跟冷总都是70年代的。我认为未来应该是属于我们,如果我们失败了,我认为家具行业没有未来。因为现在有一些数据可以证明,现在市场上很有活力的,有一定代表性的品牌,有作为的品牌都是2000年以后的,真正20年以前的企业在市场叱咤风云的我认为就这么几家,当然有几家比较大的,但是寥寥无几,基本上已经过去了。
家具行业目前看一个协会、一个商会、一个社团,如果真的是50—60岁的参加的,我们的老前辈参加的,他们很有威望,他们也很成功,他们越是想成功,越是应该把未来交给后边的人,长江后浪推前浪,这是没有办法的。当然我们这些后浪不一定都行,但是至少我们有激情、冲劲,我们也是总结了前面的优秀企业。比如说,后苹果、连邦这些能够给我们一些启示。美克美家、台生他们无论是成功、失败也能够给我们一些借鉴。让我们能够看到很多东西。
今年确实是一个比较难过的年,现在大家说哪一个企业多好,唱高调也是没有意义的,确实是大家整体都不好。在整体都不好的情况下,确实也有小比例的、小范围的企业他们做得还是不错的,为什么呢?有句话叫做机遇只偏有准备的人。因为这个时候有一个好处,越是出现问题,我们现在发现,包括现在我看商会、媒体大家这么团结出来参加活动,为什么现在大家那么爱抛头露面呢?就是大家发现问题了,大家出来找原因。找出原因之后,要寻求一些变革、创新,一些方式和方法。现在说像圣约翰的模式,还有像泰合的发展模式,我认为都是未来的一种模式。
冷月:在现阶段的情况下,去探讨一种更合理的,资源整合优势互补的模式来度过这个阶段。
李家茂:我跟冷总都是做内销企业出生的,但是我们耀光也好都是有适量外销的,我们也基本上了解国外市场。现在这个阶段,我认为目前中国家具行业的发展,像红星、月星这种大型的零售终端,将来的霸主地位,这是毫无疑问的,而且是大势所趋的。我认为家具行业将来在制造这一块,像有大型的寡头出现,我认为可能性很小,可能会有,但是因为制造体系资金流周转相对比较慢,我认为未来家具行业专业化非常关键,而且按照专业化的路线,深入合作,这就是我今天想表达的主题。家具行业,只有你做专一个领域、做专一个市场才是出路。我认为从制造领域这一块,任何一个企业都是这样的。包括内销企业小企业的强强联合或者说有效深度合作,或者是内销整合外销深度合作。我认为这一轮家具行业的变革,是一个新的合作模式和更广泛的合作空间,是这样的一个情况。
主持人:第一个就是在创新这种模式,我也曾经问过老一辈的人,他们不太相信合作伙伴,就是说明他们一个问题,他们不信任别人,但是你们敢于去做,这是关键的问题。首先他们就很自信,我干嘛要找他。
李家茂:我认为不是说干嘛要找他的问题,而是过去的好日子大多都是很滋润,过去是说我赚多和赚少的问题,现在这个问题我认为在未来两年内,是你是否能生存的问题,不是说你赚多赚少的问题,是能否生存的问题,少亏都不是问题的。前几天中国银行发了一个消息出来,在未来两年内,中国房地产普降10%—30%,就这条消息,至少有几万人不敢买房子,我跟你将。中国银行算是比较权威的机构,发布这种信息,不是偶然的。我认为它也不是说一拍脑袋,乱讲一套,吸引眼球的事情,很严肃的事情,所以我们认为在未来两年,这个市场不会像以前那样怎么做都可以。以前不是和专注,很专心的企业,或者不是很有优势的企业,我认为是面临着生存的问题。再说中国有5万家,我认为我搞不好,去年两万家也不是一个神话了。
主持人:特别是大企业,我问过一个大企业,我问他怎么样?裁员,不裁员养这些人怎么办?没死也没胆做,这是他们的内耗,他说内耗太严重了。怎么摆脱这个困境,随便裁员,一裁员就引起供应商的警惕。
冷月:说实话,家具行业一直以来得到政府的支持并不多,都是自生自灭的行业,能干就干,不能干就关门支持。在整体的体系的不多,在银行体系不多的。在这个情况,过去几年好日子的时候,大家都急速的膨胀、扩张,就前几年,前三年应该家具行业大规模的投资。包括金凤凰一圈几千亩,连邦一圈几千亩,到处都建工业园。这些钱从哪里来?就是原来10年20年积累下来的。但是在前两年,一下全扔出去了。在这时候冬天来了,钱到底从哪里找?这个时候是一个问题。如果这次金融海啸早两年来,其实没有那么多问题,为什么?每个人口袋都放有钱。人家说来得早,不能来得巧。
主持人:很多企业以前赚的钱全部砸出去了。
冷月:没错,包括台生也好、振兴也好到越南投资、江苏投资,那都是。这个时候,大企业前两年过度的扩张,就面临很大的问题。前几天有一个叫欧米娜的,他在国内做得不错,转型是一个比较成功的企业。由于前几年过度扩张,资金链断了。也就是刚刚看见太阳要升起来了,这边一焰了,跑到加拿大不敢回来了,没用啊,断裂了。其实欧米娜出货量不少,从去年到今年转型企业中它算是比较好的。我曾经再一次谈话中,我还把它当成一个榜样,一个例子来去,我认为它转得比较成功。它为了转型花了四年时间,前三年是一直在扔钱,第四年起来了。这是我跟我搭档的时候也在讲这个问题,是我们看不准,没把握,不敢肯定,反而在那儿犹豫,错过了时间和机会。
李家茂:对,我认为做外销的企业缺少了决策资源,所以不可能有科学的决策。
主持人:你们那的科学决策主要依据什么?
李家茂:我们筹划几年,包括产品方向。我们怎么保证我们的供货体系、供货质量,怎么保证我们的产品能够引领未来几年的潮流,我们不是一拍脑子做事情的,越是严冬的时候,越是在危机的时候,你做事情越是要做好各方面的准备工作。而且这种准备和调研工作,不是说理顺上的,你要有数据上的,要有实质上的。另外,你要知道家具是传统行业,你对行业的判断,对行业的走势,有的时候更依赖于你多年行业经验的积累,因为它是这样的一个行业。这个就是经验+科学+数据,我认为是这样的。
主持人:这两年这么萧条的情况下,什么令你这么有信心?现在你看到了机会了吗?
李家茂:我引用一个广告语“我强,因为我专”,人在任何一个领域做到专业以后,一切都是尽在掌握,而且我始终坚信一点,任何一个行业,任何一个前提,我认为真理往往有的时候是掌握在少部分人手里的。就好象我们这个行业,各种职业经理上,甚至是各个专业的专业人都好,但是你说真正有通盘把握的人,我认为还是很少的,也有很多,在整个领域是一部分的。
冷月:我倒认为,现在一些大的企,到某些优势方面是我们所没有的,的确是这样的。所以我们就说,你有能力养十个小孩,养二十个小孩,他真的养了很小孩,我没能力我养一个小孩。就像他们做十几二十个系列,我做一个系列,我所有的资源用在一个点上,大的企业可能这一点比较难一点。反而家具行业说实话,家具企业就是老板企业,老板有多厉害,就能走多远,基本上是这么理解的,所以我们去生存。我认为在这方面,就像刚才李总讲的,去做精我做一点,我不做面,面跟我们没关系的,我就在这一点上做到位。这个例子以前很多人都在做,像红苹果做的一样,红苹果做板式家具,还有什么呢?没有了,他就做得很好。
在中国一个这么大的市场,在哪一点把握住了,我认为这个量已经够一个企业存活了,而且吃不完。他能把一类型的产品,我的质量做得最好,我的成本做得最低,我能做到大家在这个成本上你没有太多的挑剔。你花这个钱买这个东西,一个字“值”,两个字“超值”。我希望我们圣约翰和泰和都好,都是走这样的路线。经销商也一样,你直接跟工厂沟通,做一个产品,很好变,很好去改善,很好去提升,而且信息直接到达我们的耳朵里面。现在我们经销商一样,有什么问题,他认为这个业务解决不了的,马上就打电话给我说:“冷月,这个事情帮我解决”。可能大企业很难做到这一点,信息通道是经过ABCDE几层的,我们是直线的,这一点也有利于我们迅速去改变我们做不到位的地方,迅速把它弥补上来。跟我们合作的经销商也比较好。
主持人:我们发现在国内做得凡是有代表性的,例如红苹果,凡是做得规模化的企业,一定是工艺化,工艺化生存的企业,它在研发的时候必须考虑专业化这个层面,只有专业化才能工艺化,只有工艺化企业才能够做大。我们现在又发现,厚街或者顺德的一些企业,企业一两百人、两三百人,规模不大,好几个系列,做多少年企业还是这么大,企业越小做的系列越多。红苹果做多少了?全是这种代表,都是专业化的,很有代表性的,代表一个领域的企业,做得很长久,很稳定,没有大的波动。
主持人:你们企业要发展壮大,还要坚持这种路线?这种合作模式,是通过什么样的方式合作的?
冷月:我认为一个企业要是想在这个环境中生存、发展,跟过去是不一样的,原来怎么做是赚多与赚少的问题,你随便开家具厂没有说亏本的,可以这样理解,亏不多只是说少赚一点,或者怎么样的。现在的话,大环境不太好,金融海啸引起国内国外市场一片的萧条,全世界人民的信心严重不足,信心不单只是消费信心,包括经销商、国内的信心都不是很足。在这方面,我们有通路,以经销商为主的通路,经销商对你的要求会很高。在这个时候,对你要求高了,很多企业就达不到经销要求的标准,达不到这个标准的话,OK,你企业达不到标准可能不去做你的产品,不去代理你的产品,卖场不去卖你的产品,不让你这个工厂进驻,有门槛的要求。怎么去打破门槛的要求呢?我们选了一个把自己做强做大。怎么样在短时间内迅速做强做大呢?我们想了一个抱团合作。
我们的股份是互换的,我们是拿出相当一部分比例,去给到汇桥。你可以这样理解,我们两个互相置换。通过股份的置换,然后互相持股。等于说都是老板。原来圣约翰只有我一个老板,现在我的贺总也是老板之一了。以前贺总是汇桥的老板,那现在我是股东之一了,通过利益的结合,这种利益是密切的结合。怎么叫抱团呢?因为他不可能免费来跟我服务,我也不能免费跟他服务。
通过这种互相持股的方式,去整合双方的优势。种优势比较突出了,互相之间的优势比较突出。基于一个大环节,也基于一个个小节。互补的深度是比较深的,不单单是你帮我加工,我帮你加工的问题。
主持人:你们了解到,这种合作模式多吗?
李家茂:现在不是很多,在家具这种合作模式是刚刚开始的。为什么我强调未来的家具行业深度合作呢?我跟冷总的出身,你说原始积累有多少,都不可能的。你说以小量的积累,因为刚才我提到了,一个企业首先是资金链,资金链出问题什么都是假的,你需要外来资本,你需要壮大你的资本比例,这是很简单的。比如说雅虎的是杨致远就是占15%的股份,其它都是外来资本,就是这么一个道理。
冷月:之前是几个人大家凑点钱开一个小工厂,看看能否做大,做得了就做,做不了就跑了,这种事已经过去了,我们这样的做法不一样,这种深度比那种深的。以前是合伙开作坊,现在是融资开工厂。这种是互相持股的合作。原来那家工厂,可能投货三百万或者五百万,其它工厂200人、150人或者300人,和我们合作很快做大。我们现在三个工厂,加起来应该有一千人。现在规模的话,不管是对供应商、经销商还是我们的代理商,这种信心是不一样的。甚至这种员工的感觉也是不一样的。说简单就是我们刚才讲的,我们合作一下子就一千人,这是很大一个群体。而他们合作,是几个人凑点钱,就这么去做的。
李家茂:我们两个一样的就是,我们借助了外销的制造体系。这里最大的亮点就是我们借助了外销的制造体系,比如说我们直接出货,这个货直接有品质保障。如果说现在这个时候如果大家全部的投资的,重新开一个工厂。我这里有一个优势,我这样收购之后,我的品质不存在问题的。郭总以前就是我的经销商,渠道不存在问题,10月份就卖了180万,我销售上也不存在问题的。我这里可以迅速成功的。现在我开厂、开店一直到现在运营,我这个速度,我认为是无可复制的。
冷月:最大的亮点就是在这个萧条的情况下,这两个企业通过组合成长非常得快。
李家茂:我跟冷总,我们做的共同的一件事就是我们都在整合这个资源。比如说外销的资源,它倒闭它闲置下来,现成的我们为什么不把它拿在手里来用,现在就很多人是在被浪费了。如果你现在重新开一个工厂,现在寮步我认识几个朋友,四川、浙江的他们来开的工厂,我可以判断他,三年以内没有盈利的计划,现在行业这么难做。你从头来,水、电什么都是从来。就算你拖上一年,你的企业都是问题的。现在我认为收购、兼并、合作是最好的时机,也是最好的方向。你说喜斯隆这种工厂,我不是说它不好,去年同期跟我们开厂,现在连产品都没有出来,投了1300多万了,而且按这种继续投下去,明年一年又是练兵的,后面他出活是有一定量的。我认为他三年以内,想要盈利是没可能的。
主持人:现在就是利用自身的资源最好的优势来做资源整合。大家互相整合到一块,产品出得也快,回笼资金也快,整个体系都是很完备的。把自己的弱势资源和强势资源整合起来的。目前这中情况先是求生存,求生存有各种各样的办法的。你们现在是用了一种比较积极的方法来求生存,到最后这个市场上就是剩者为王。
李家茂:现在一个例子就是,现在可能我们是饭少一点了,但是粮食还有,粮食有看你做成什么饭,不是你撒手的去做。现在可能我们饭比较少,饭比较少有两种方式,一种就是你买种子种,但是这时候可能遇到风、雨、霜、雪,可能不一定有收获;另外一种就是饭比较少,但有粮食,你把粮食做成米饭。现在整合资源,就是要把粮食做成米饭。这么多倒闭的厂不就是粮食吗?为什么不把它做成饭,你还要从头去种种子。但是万一种子不发芽怎么办?发了芽遇到寒冬怎么办?遇到冰雹、暴风、干旱都有可能出问题。
在接下来的日子里,也许每一个行业都会感觉到金融危机带来的威胁,而我们每一个企业也都应该去思考怎样度过这个难关。正如一些人所说的,在为危机中从“危”找到“机”,借市场低迷让平日自鸣得意的“杂牌军”淘汰掉,重新洗牌、净化市场也不失为行业的一件好事。

添加时间:2008-11-13

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